위클립(Weekly+Clipping). 참여와혁신이 한 주간 노동계 일정을 정리해드립니다.

11일(화)

□ 이대로는 못 살겠다! 실질임금·부자세금·공공성 UP! 서비스노동자 민생대회
▷ [관련기사] [서비스노동자 민생대회] “물가폭등으로 하락한 실질임금 인상하라”

□ 유통노동자에게 쉴 권리를! 유통업 의무휴업 확대하라! 서비스연맹 유통분과 결의대회
▷ [관련기사] 유통 노동자들 “다 함께 쉬는 진짜휴일 보장하라”

□ ‘쉼 없이 달리는 기관사 시한폭탄 멈춰라’ 철도노조 구로승무지부 기자회견
▷ 어떤 내용? 철도노조 서울지방본부 구로승무지부가 “만성적인 인력 부족으로 과도한 휴일 근무에 시달리고, 연차휴가도 제대로 쓰지 못한다”며 국토부와 철도공사에 “현장인력 확충하고 기관사 쉴 권리를 보장하라”고 요구함. 지부는 지난 4일부터 돌입한 1호선 일부구간 안전운행 투쟁을 11일부터 전 구간으로 확대함. 열차속도, 입환량수, 열차시간 등의 규정을 엄격히 준수한다는 의미. 이 경우 운행을 할 경우 통상 열차 지연사태가 발생함

□ 안전운임 개악 저지! 일몰제 폐지! 차종·품목 확대! 투쟁 선포 기자회견
▷ 어떤 내용? 화물연대본부가 안전운임제의 일몰제 폐지와 차종·품목 확대를 위한 총파업을 조직할 것이라고 밝힘. 화물연대는 국토교통부가 화주의 입장만을 대변하고, 안전운임제의 효과를 부정하는 등 지난 6월 총파업 유보 시 맺었던 합의를 파기하려 한다고 비판함. 이봉주 화물연대 위원장은 “화물연대는 일몰제폐지와 차종·품목 확대가 불투명해질 경우, 그리고 안전운임 개악이 추진될 경우 유보되었던 총파업에 돌입할 것”이라고 선언함

□ “숨 막히는 급식실, 골병드는 노동자” 전국학교급식노동자대회 투쟁 선포 기자회견
▷ 어떤 내용? 전국학교비정규직연대회의는 11일과 12일 전국 17개 각 시·도교육청 앞에서 기자회견을 열고 학교급식노동자들의 열악한 노동환경 개선을 위한 대책 마련을 촉구함. 이들은 “지난해 급식노동자에 대한 직업성 폐암이 산재로 승인되며 고용노동부에서 ‘급식실 환기 시설 설치 가이드라인’을 제작·배포하고 급식노동자에 대한 폐암 검진을 실시할 것을 권고했지만, 교육 당국은 예산 등을 이유로 급식실 노동환경 개선에 의지를 보이지 않고 있는 상황”이라고 밝힘. 연대회의는 ▲학교급식실 인원 배치기준 하향 ▲환기 시설 개선 ▲대체인력제도 개선 ▲합리적 임금체계 마련 등을 요구함

□ 노동·시민단체들, 건강보험 정부지원 항구적 법제화 촉구를 위한 국회 기자회견
▷ [관련기사] 노동·시민단체들, 건강보험 정부 지원 ‘항구적’ 법제화 촉구

□ 성남시의료원 민간위탁 조례안 심의 보류
▷ 어떤 내용? 국민의힘 소속 성남시의원들이 추진한 ‘성남시의료원 민간위탁 조례안’ 심의가 11일 노동·시민·사회단체의 반발에 보류됨. “성남시의료원 강제 위탁 조례 폐기”를 요구하며 천막 단식농성에 돌입한 백소영 보건의료노조 경기본부 본부장은 단식을 중단함

□ 전교조, 대학서열 해체·대입제도 개혁안 발표 기자회견
▷ [관련기사] 전교조, ‘공교육 정상화’할 대입제도 개혁안 만들어

□ 돌봄서비스노조, 보건복지부 앞 노숙농성 및 면담 촉구 기자회견
▷ 어떤 내용? 지난 9월 15일 윤석열 정부가 돌봄 등 복지 서비스의 민간주도 고도화 정책 계획을 발표했고, 최근 대구·울산 등에서 사회서비스원 통폐합 등이 발생함. 이에 전국돌봄서비스노동조합은 11일 기자회견을 열고 “공적 돌봄 서비스 강화를 위해 사회서비스원 통폐합은 중단돼야 한다”고 주장함. 또한 돌봄노동자 처우 개선을 위한 감염예방수당 매월 지급 등도 요구. 이날 돌봄서비스노조 지도부는 이 같은 내용을 요구하며 노숙농성을 진행했고 보건복지부에 면담을 촉구함

□ 전국특성화고노조, “총론에 ‘노동’ 명시하라! 공청회 파행시킨 교육부 규탄 기자회견
▷ 어떤 내용? 최서현 전국특성화고노조 위원장과 20여 명 조합원들은 ‘2022 개정 교육과정 총론 시안’에 ‘노동’이 빠진 것을 비판하며 총론에 ‘노동’을 명시해야 한다는 의견을 내고자 지난 8일 교육부가 주최한 ‘2022 개정 국가교육 총론 공청회’에 참석함. 그러나 공청회에 일부 보수단체 회원들이 난입해 공청회가 중단됨. 이에 전국특성화고노조는 기자회견을 열고 “공청회 파행에는 교육부의 책임이 있다”며 “파행된 공청회에 대한 대안을 마련하고 의견 수렴하라”고 요구함

□ 서비스연맹 배달플랫폼노조 배달노동자 대회
▷ 어떤 내용? 배달플랫폼노조가 배달노동자 대회를 열고 배달의민족과 단체교섭 승리, 배달공제조합 지원 금액 정부 예산 반영 쟁취를 결의함. 홍창의 배달플랫폼노조 위원장은 “단체교섭을 통해 우리의 처우를 개선하고, 대 정부 투쟁을 통해 사회적인 안전망을 만들어가야 한다”고 강조. 배달플랫폼노조 조합원 300명은 송파구 우아한형제들에서 용산 대통령실까지 오토바이 행진을 함

□ 미등록 이주민에 대한 반인권적 정부 합동단속 규탄 기자회견
▷ 왜? 정부가 ‘불법체류 외국인 정부합동단속 재개’를 10월 11일부터 12월 10일까지 두 달간 실시한다고 발표하자, 노동·시민단체가 “합동단속이 미등록 이주민에 대한 공포 분위기를 조성하고 범죄자 취급하여 억압을 정당화하며, 그 과정에서 숱한 인권침해를 낳을 반인권적 조치”라고 비판함. 이들은 “반인권적 강제단속 조치를 중단하고 미등록 이주민에 대한 체류 안정화 방안을 내놓아야 한다”고 주장

□ 공공운수노조,  ‘새한특수의 5인 미만 사업장 위장 부당해고·폐업위협·해고예고’ 원청 오뚜기 책임 해결 촉구 기자회견
▷ 어떤 내용? 공공운수노조 공항항만운송본부 새한특수안중지부가 11일 오뚜기 서울센터 앞에서 기자회견을 열고 새한특수의 부당해고와 해고예고를 철회하라고 촉구함. 새한특수는 오뚜기의 식용유 운송 하청업체임. 노조에 따르면 새한특수에서는 20명의 노동자가 일하고 있는데 새한특수가 ‘회사 쪼개기’를 해 5인 미만 사업장으로 만들어 근로기준법 적용을 받지 못하고 있음. 새한특수는 지난 6월에는 노동조합 설립에 앞장섰던 이기용 새한특수안중지부 부지부장을 해고하고, 조합원 두 명도 30일자로 해고하겠다고 통보함. 이에 지부는 “원청인 오뚜기는 새한특수의 부당해고와 해고예고를 책임지고 철회시켜야 할 의무가 있다”고 밝힘

12일(수)

□ ‘돌봄 민영화 저지, 국가책임 강화 촉구!!’ 민주노총 돌봄노동자 대회
▷ [관련기사] “돌봄 민영화 시도 중단하고 국가 책임 강화하라”

□ 공공운수노조, 공공성-노동권 확대와 평등 임금체계 실현을 위한 공공부문 진짜 사장 윤석열 정부 교섭 요구 기자회견
▷ [관련기사] “진짜 사장 윤석열 나와라”··· 공공운수노조, 대정부 교섭 요구

□ 신당역 사고 재발 방지 및 근본대책 촉구 전국철도지하철 역무직종대표자 기자회견
▷ [관련기사] “역무원 증원하라”... 철도·지하철 노동자 '신당역 사건' 재발 방지 촉구

□ ‘포스코·포스코케미칼 공동복지기금 재단에서 지급하는 학자금과 복지카드 지급 촉구’ 결의대회
▷어떤 내용? 포스코광양제철소 근로자지위확인소송 참여자 노동조합 연대회의는 12일 서울 강남구 포스코센터 결의대회를 열고 “포스코는 2021년 6월 24일 협력사 상생발전공동선언에 따른 실천방안으로 협력사에게 포항·광양 각각 근로복지기금 재단을 설립하고 재원을 출연하겠다고 했다”며 “하지만 지금 현재 그 선언은 공허한 말뿐인 선언으로 전락했다. 포스코는 지위확인소송 참여자에 대해서는 학자금과 복지포인트 지급을 중단하고 본인들 입맛에 맞는 협력사(노조가 없거나 지위확인 미참여자)만을 대상으로 지원하고 있는 상황”이라고 비판함

□ 금속노조 ‘SNT중공업 사회적 책임이행 촉구’ 기자회견
▷어떤 내용? 금속노조와 배진교 정의당 의원은 12일 국회 소통관에서 기자회견을 열고 “SNT 중공업 임금피크제로 인해 정년 직전의 고령 노동자들은 보전수당이라는 최저임금 수준의 임금을 받고 있다. 정년으로 인해 발생한 인력수요는 하도급, 외주화, 인턴십을 통해 메꾸고 있다”며 “또 SNT중공업은 노조 조합원들은 모두 방산부문으로 이동시켜 노동조합 활동에 족쇄를 걸어놨다”고 주장함. 이어 “SNT중공업이 방산사업장이라는 방패막이 뒤에 숨을 것이 아니라 청년 일자리 창출과 방산 기술력 유지 등 사회적 책임을 다하는 책임 기업이 될 것을 촉구한다”고 밝힘

□ ‘공공의대법 설립 촉구’ 기자회견
▷ 어떤 내용? 보건의료노조, 의료노련, 경실련, 간호와 돌봄을 바꾸는 시민행동 등은 12일 기자회견을 열어 “현행 의사 양성체계와 정원 규모로는 20년간 적체된 진료과목 간, 지역 간 의사 부족과 불균형 문제를 결코 해소할 수 없다”며 의료 공공성 강화를 위해 공공의대 설립법을 제정하고 의대정원을 확대하라고 국회에 촉구함

□ 윤석열 정부·홍준표 대구시장 규탄! 대형마트 일요일 의무휴업 무력화 시도 중단하라! 기자회견
▷ 어떤 내용? 지난 5일 방문규 국무조정실장과 홍준표 대구시장이 간담회를 열고 대형마트 영업 규제 완화 및 상생협력 방안 등을 논의함. 홍준표 대구시장은 대형마트 월 2회 주말 의무휴업을 주중으로 변경 등을 검토하겠다고 밝힘. 이에 서비스연맹은 “의무휴업 규제 관련한 논의에서 마트노동자들의 의견을 철저히 배제됐다”며 “제멋대로 의무휴업 무력화 계획을 밝힌 홍준표 대구시장과 이를 제안한 윤석열 정부를 강력히 규탄한다”고 말함

□ 삼성SDI 노사, 첫 임금협약 체결
▷ 어떤 내용? 삼성SDI와 금속노련 삼성SDI울산노조는 12일 임금협약식을 진행함. 1970년 삼성SDI 창사 이후 노조와 첫 임금협약임. 노사는 △평균 9% 임금인상 △유급휴가 3일 신설 △명절 격려금 지급 일수 확대(3일 → 4일) 등을 포함한 10여 가지 항목에 대해 합의함

□ 덕성여자대학교분회 파업 투쟁 승리 공공운수노조 결의대회
▷ [관련기사] 무기한 농성 중인 덕성여대 청소노동자들, 요구는 ‘시급 400원 인상’

□ 쿠팡 물류-배송-배달 3개 노조 공동, 대한민국 산재1위 기업 쿠팡의 대책 촉구 기자회견
▷ 어떤 내용? 쿠팡 물류·배송·배달 노동자들이 쿠팡의 산업재해 대책 마련을 촉구하는 기자회견을 국회 소통관에서 함. 올해 국정감사 자료에 따르면 쿠팡주식회사, 쿠팡풀필먼트, 쿠팡이츠서비스 등 쿠팡의 3개 계열사 산재 신청 건수는 각각 1,135건(2위), 373건(7위), 339건(9위)으로 우리나라 전체 기업 중 산재 신청 건수 순위에서 모두 10위권 내임. 노동자들은 “쿠팡은 2년이 넘는 오랜 교섭에도 불구하고 산업재해를 줄이기 위한 대책은커녕 기본적인 노조활동조차 보장하지 않고 있다”며 “쿠팡의 산업재해 방치를 규탄하고 대책 마련을 촉구한다”고 밝힘. 기자회견에 참여한 노조는 공공운수노조 공항항만운송본부 쿠팡지부, 공공운수노조 전국물류센터지부 쿠팡물류센터지회, 라이더유니온 쿠팡이츠협의회임

□ 사무금융노조 예금보험공사지부, “사장후보 추천 절차 위법‧무효”
▷ 어떤 내용? 민주노총 사무금융노조 예금보험공사지부가 현재 진행 중인 사장 임명 과정에서 문제를 지적함. 사장 후보 추천을 위한 임원추천위원회를 새롭게 구성해야 하나, 기존 임원추천위원회를 통해 사장후보를 추천했기 때문임. 이는 공공기관 운영에 관한 법령에 위배되는 행위이고 공사 구성원의 의견이 반영되지 않는 행위라고 주장함. 이에 현재 사장 후보 추천은 위법이고 무효기 때문에 새로이 임원추천위원회를 구성하고 후보 재추천 절차를 진행해야 한다고 강조함

□ 공무원연맹 시선제공무원노조, 인사혁신처에 시간협의권 법 조문 신설 관련 의견서 전달
▷ 어떤 내용? 전국시간선택제공무원노동조합이 국가공무원법에 ‘시간협의권’ 조항 신설을 요구하는 599부의 의견서를 인사혁신처에 제출함. 정부는 제도를 만들며 시간선택제 공무원은 “본인이 원하는 근무시간을 선택해 근무할 수 있다”고 설명했지만, 공무원임용령은 시간선택제 공무원의 근무시간을 “임용권자가 정한다”고 규정하고 있음. 근무시간을 임용권자와 협의할 수 있는 장치가 공무원임용령에 없어 시간선택제 공무원들이 시간을 선택하지 못하고 있다는 것이 노조의 지적임

□ 전국공무원노조, 송파구지부 탄압 저지 결의대회
▷ 어떤 내용? 전국공무원노조가 결의대회를 열고 서강석 송파구청장에 노조탄압을 멈출 것을 촉구함. 노조에 따르면, 지난 20년 동안 송파구청의 노사는 함께 구정을 잘 운영해왔음. 과거 전국공무원노조가 법외노조였을 때에도 역대 송파구청장들은 진보·보수 여부를 떠나 노조의 의견에 귀를 귀울였다는 게 노조의 설명. 그런데 서강석 송파구청장은 취임한 후 전임 구청장 시절의 단체협약을 일방적으로 파기하고, 노조 인사위원 추천제를 없애버리고, 5급 공무원의 공무원노조 탈퇴를 종용했다는 게 노조의 주장임. 이에 전국공무원노조는 “서강석 구청장의 시대역행 노조탄압을 강력히 규탄하고 송파구지부의 투쟁 승리를 위해 당당히 싸울 것”을 결의함

□ "숨 막히는 급식실, 골병드는 노동자” 전국학교급식노동자대회 투쟁 선포 기자회견

□ 국제운수노련이 철도노조 구로승무지부의 투쟁을 옹호하며 인력 부족 문제 해결을 촉구하는 항의 서한을 나희승 코레일 사장 앞으로 전달

□ 공공운수노조 희망연대본부 LG헬로비전 비정규직지부 파업 결의대회

13일(목)

□ 양대노총 “최저임금 연구용역, 사용자 편향적…중단해야”
▷어떤 내용? 한국노총과 민주노총은 13일 공동성명을 내고 고용노동부가 최저임금 업종별 차등 적용 연구용역을 발주한 데 대해 “사측 편향적”이라며 철회할 것을 요구함. 양대노총은 “이번 연구용역은 사용자단체의 요구를 수용하기 위한 요식행위”라며 “최임위에서 부결로 결론이 난 업종별 차등적용을 되살려서 내년에 쟁점화하려는 사용자단체의 요구에 편중한 결정이다. 이번 연구용역은 용역 교수의 배를 불리기 위한 정부 예산 낭비의 전형적 사례가 될 것”이라고 비판함

□ 민주노총 건설노조, ‘2023년 10만 총파업 실천단’ 알리며 하반기 입법 투쟁 승리 결의대회 
▷ [관련기사] 건설노조 "건설안전특별법 제정! 건설노동개혁입법 쟁취!“

□ 민주노총, 공공부문 비정규직 구조조정 중단 및 안전인력 충원 요구 기자회견
▷ [관련기사] ‘공공 인위적 구조조정 없다’던 정부, 비정규직에겐 인력감축 위협?

□ 윤석열 정부의 ‘봉건적 노예제로 역행하는 택시정책’ 규탄 기자회견
▷ 어떤 내용? 공공운수노조 택시지부가 국토교통부에서 최근 발표한 ’심야 택시난 완화 대책’을 규탄함. 국토부 정책의 주요 내용은 법인택시 리스제·파트타임 허용, 전액관리제 지침 재검토 등. 이에 택시지부는 “택시월급제 대신 사납금제로, 정규직 대신 비정규직 파트타임노동자로 대체하겠다는 것”이라며 제대로 된 월급제 시행과 대책 철회를 요구함

□ 공공운수노조 민주우체국본부, 집배원 잡는 겸배제도 폐지, 겸배 지시 불이행 징계 철회, 집배원 쉴 권리 보장 촉구 기자회견
▷ [관련기사] “겸배 제도 폐지하고 집배원 쉴 권리 보장해야”

□ 백화점면세점노조 한국시세이도지부 김연우 지부장 무기한 단식농성 돌입
▷ 어떤 내용? 13일 김연우 한국시세이도지부 지부장이 서울 서대문구 한국시세이도 본사 앞에서 무기한 단식농성에 돌입함. 20차례 넘는 교섭에서 노동조합은 평가등급제 폐지를 요구했지만 사측이 이를 거부했다는 이유. 평가등급제는 한국시세이도가 전 직원의 영업실적을 5등급으로 분류·평가해 등급에 따라 임금을 달리 지급하는 제도임. 한국시세이도지부는 “평가 기준이 투명·공정하지 않고, 등급에 따라 전 직원의 기본급이 달라져 임금 차별이 발생한다”며 “평가등급제 폐지를 요구한다”며 단식농성 배경을 설명함

□ 동일가치노동 동일임금 쟁취! 예산결정구조 개선! 문화체육관광부 공무직 노동자 공동파업 선포 기자회견
▷ [관련기사] [포토] 문체부교섭노조연대 26일 ‘공동 파업’ 선포

□ 권리찾기유니온, 근로기준법을 빼앗긴 마루시공 노동자 가짜 3.3 근로자지위확인 공동진정 접수 기자회견
▷ 어떤 내용? 아파트, 사무실, 공공시설을 비롯한 바닥을 시공하는 마루시공 노동자들이 서울고용노동청에 근로자지위 확인 공동진정을 접수함. 권리찾기유니온과 한국마루노동조합은 공동진정 전 기자회견을 진행하고 “노무를 제공하는 직원에게 근로소득세가 아닌 사업소득세를 원천징수(3.3% 등)하고, 계약의 형식을 프리랜서로 위장해 노동법과 사용자 책임을 회피하는 ‘가짜 3.3’ 위장 수법이 건설현장에서는 마루시공 업종에서 대세”라며 “마루시공 노동자들의 노동과 삶의 권리를 회복하기 위해 공개적인 법률구제 공동대응을 시작으로 본격적인 사회적 투쟁에 돌입할 것”이라 밝힘

□ 전교조, 2022 개정 교육과정 공청회 파행 운영 교육부 항의 방문
▷ 어떤 내용? 전교조가 13일 교육부를 방문해 “2022 개정 교육과정 공청회 파행 운영을 방관한 점”을 항의함. 앞서 교육부는 개정 교육과정 시안에 대한 교사와 학생, 학부모의 의견을 듣는 공청회를 지난달 28일부터 8일까지 진행한 바 있음. 그런데 마지막 날인 8일 공청회에서 보수단체들이 고성, 욕설, 폭력 등이 벌어짐. 전교조는“후반부에는 보수혐오세력의 방해가 극에 달해 발표자를 폭행하러 단상으로 올라오는 등 파행의 연속이었지만, 이를 수습해야 할 교육부는 급하게 공청회 종료를 선언했다”고 지적함. 전교조는 교육부에 △의견 개진을 위해 교육과정 총론 시안 공청회에 참가한 교육 주체들에게 사과 △노골적 방해로 인한 공청회 파행에 대한 진상 조사 및 관련자 처벌을 위한 고소 등 후속 조치를 촉구하는 항의서한을 전달함

□ 전교조 ‘아동학대 사안 처리 과정 실태조사’ 설명회
▷ 어떤 내용? 전교조가 13일 전교조 회의실에서 ‘아동학대 사안 처리 과정 실태조사’ 설명회를 진행함. 지난달 21일부터 4일까지 한 실태조사에는 전국 6,243명의 교사가 참여함. 조사에 따르면, 교사 10명 중 9명(92.9%)은 ‘자신도 아동학대로 의심 받아 신고를 당할 수도 있겠다’는 생각을 하는 것으로 나타남. 아동학대 신고(민원)를 직접 받았다고 응답한 교사의 학교급별 비율을 살펴보면 특수학교가 28.8%로 가장 많았음. 그런데 응답 교사의 46.3%가 직접 겪거나 들은 아동학대 신고(민원) 결과는 ‘무혐의’ 처분이었다고 답했음. 전교조는 “아동학대 주장만 있으면 사실 여부와 관계없이 수사기관 신고, 전수조사, 교사 분리 조치가 진행되는 현재의 아동학대 사안 처리 시스템에 대한 근본적인 개선을 촉구한다”고 밝힘

□ 공공운수노조, 임금 인상 없는 직군 변경 반대! 무기직군 처우 개선! 국립공원공단희망지부 결의대회
▷ 어떤 내용? 공공운수노조 국립공원공단희망지부가 무기계약직 처우개선을 요구하는 결의대회를 진행함. 전국 국립공원에서 해설, 재난구조, 미화, 시설유지보수 등을 하는 노동자들은 기간제에서 무기계약직(지원직)으로 전환된 바 있음. 지부는 “노동자들은 아직도 최저임금 수준의 임금을 받고 있으며, 수당 등도 정규직과 지속적으로 차별받고 있다”며 “공단 측은 올해 지원직 처우개선을 위한 TF를 구성했으나, 지원직이 빠져 있는 상태로 TF를 운영하고 있으며 아무런 처우개선 없이 명칭만 ‘공무직’으로 바꾸는 논의가 진행되고 있는 상황”이라고 밝힘

□ 전국시군구공무원노동조합연맹 제5대 임원선거
▷ [관련기사] 시군구연맹 임원선거에서 ‘공주석-김민성’ 재선

14일(금) 

□ 50% 기본수수료 쟁취! 단체교섭 촉구! 학습지노조 구몬지부 투쟁결의대회
▷ [관련기사] “교원 구몬, 학습지교사 노동자성 인정하고 단체교섭 나서라”

□ 학교비정규직노동자 급식노동자대회 투쟁선포 기자회견 및 선도투쟁
▷ [관련기사] “폐암·산재로 병드는 급식노동자 노동환경 개선하라”

□ 공공성-노동권 보장 촉구 서울시사회서비스원지부 문화제
▷ 어떤 내용? 서울시사회서비스원 소속 돌봄노동자들은 지난 15일 서울시사회서비스원 노동조합 측에 단체협약 해지 통보를 한 것은 노조탄압 행위라고 비판함. 또한 노원종합재가센터의 장애인 돌봄사업 중단은 공적 돌봄 서비스 약화를 초래한다고 지적함. 이와 관련해 민주노총 공공운수노조 서울시사회서비스원지부는 14일 서울시청 앞에서 문화제를 열고 서울시사회서비스원을 둘러싼 문제에 대한 책임이 서울시에 있다며 대안 마력을 촉구함

□ 차기 IBK기업은행장 유력 후보 정은보 전 금감원장... 기업은행지부, “관료 출신 낙하산 반대” 
▷ [관련기사] 차기 IBK기업은행장에 정은보 전 금감원장 거론... 노조는 ‘반발’

□ 공공운수노조 공항항만운송본부 새한특수안중지부 부당해고 철회 2차 결의대회

□ 공공운수노조 희망연대본부, SK브로드밴드 케이블방송 비정규직 경기권역 파업 결의대회

15일(토) 

□ 공공부문 비정규직 총파업투쟁 선포대회
▷ 어떤 내용? 민주노총 공공부문 비정규직 파업위원회가 15일 삼각지역 사거리에서 11월 총파업 투쟁을 선포하는 대회를 진행함. 11월 말 20만 공동 총파업과 국회 앞 대규모 농성투쟁을 진행할 것을 결의하는 자리. 요구사항은 ▲공무직위원회 상설화 ▲복지수당차별 완전 철폐 ▲자회사 구조조정 중단과 처우개선 등임